Virtuaaliset voitot Unelmateoksen löytäminen sosiaalisen median kautta
Jäähdyttävänä muistutuksena kauhuklassikasta Hohto kertoo meille, kaikki työ ja mikään leikki ei tee Jackistä tylsää poikaa. Siksi sosiaalisen median sivustot ovat tulleet niin olennaiseksi osaksi elämäämme - tarjoamalla meille hauskan ja rentouttavan tavan olla vuorovaikutuksessa muiden kanssa verkossa.
Koska yritykset kuitenkin tunnistivat sosiaalisen median mahdollisuudet liiketoiminnalleen, tapa, jolla käytämme suosittuja sivustoja, kuten Facebook ja Twitter, on muuttunut keskenään ristiriitaisesti. Nykyään verkkotyöhön liittyy paljon enemmän kuin itsenäisten sivustojen vieraileminen ja käyttäjät voivat räätälöidä sosiaalisen median tilinsä työpaikkojen metsästykseen - mutta mitkä ovat parhaat keinot tehdä tämä?
Sosiaalisen median käyttäminen työn etsimiseen riippuu suurelta osin työn tyypistä. Tietyt sivustot soveltuvat paremmin tietyille toimialoille, ja vaikka kaikenlaisia työpaikkoja mainostetaan verkossa, on tärkeää, että sovitat sosiaalisen median sivustosi kohdealueellesi.
Taide ja media: Pinterest
Sosiaalisen median klubin, Pinterest, uusin jäsen on kuvapohjainen sivusto, jonka avulla käyttäjät voivat luoda tauluja ja kuvakokoelmia, jotka he jakavat sitten muiden kanssa. Tämä sivusto on ihanteellinen niille, jotka ovat kiinnostuneita taiteesta tai mediasta, koska se osoittaa huomiota yksityiskohtiin ja esteettistä arvostusta.
Jos haluat käyttää Pinterestiä tehokkaasti, varmista, että kokoelmat ovat yksinkertaisia ja helppoja navigoida. Voit tarkastella Pinterestiä monin tavoin valokuvaus CV: nä. Itse asiassa Forbesin artikkelissa mainitaan sosiaalisen median opettaja, Jason Keath, sanomalla, että Pinterest voisi "käyttää visuaalisena jatkona." Luonnollisesti sovelletaan samoja sääntöjä kuin ulkoasu: työnantajat eivät halua lukea sotkeaa CV: tä, jotta he eivät halua tarkastella sekavaa Pinterest-sivua.
vinkkejä:
Seuraa uran asiantuntijoita valitsemassasi työllisyysalalla. Nämä asiantuntijat eivät ainoastaan tarjoa visuaalisia neuvoja, taitavia piirroksia tai motivoivia lainauksia, vaan voivat myös liittää sinut mahdollisiin työmahdollisuuksiin. Harkitse edelleen urakehittäjiä.
Mielenkiintoiset tilastot:
Pinterest oli vastuussa 3 prosentista kaikista Internet-lähetyksistä tänä tammikuussa. Tämä oli enemmän kuin Google+, Myspace, YouTube ja LinkedIn yhdistetty summa (samana ajanjaksona).
B2B: Linked-In
Kuten B2B, sosiaalinen media, Linked-In on luonnollisesti ensimmäinen satama, joka tarjoaa sosiaalisen median käyttäjille työpaikkoja tällä alalla. Lopullinen ammatillinen verkosto, Linked-In tarjoaa käyttäjille mahdollisuuden muodostaa yhteyden eri ammattilaisiin ja luoda omaa kattavaa työhistoriaansa. Tämä on loistava ominaisuus, sillä mahdolliset työnantajat voivat saada yleiskuvan taidoistasi ja kokemuksistasi välittömästi.
vinkkejä:
Suositusten käyttäminen tällä sivustolla on loistava tapa etsiä työmahdollisuuksia. Sivuston oma blogi väitti LinkedIn-suosituksen olevan "mahdollisuus [työnantajille] lukea viittaus etukäteen", mikä tekee sinusta vahvemman ehdokkaan, koska teillä on jo vahvoja suosituksia.
Mielenkiintoiset tilastot:
Vuoden 2011 lopussa suoritetun tutkimuksen mukaan 46 prosenttia LinkedInistä nimetyistä työnhakijoista on vastuussa työpaikkojen löytämisestä. Tämän lisäksi Publicisin raportti vuonna 2011 piti 59 prosenttia LinkedInistä nimetyistä vastaajista tärkeimpänä sosiaalisena verkostona.
Paikallisille työpaikoille: Twitter ja Facebook
Työmahdollisuudet paikallisella alueella, Twitter ja Facebook ovat luultavasti parhaita vaihtoehtoja. Näillä sivustoilla on eniten käyttäjiä ja sivustoja, kuten Guardian työpaikat on omistettu sivuja, joihin voit liittyä ja seurata - hälyttää sinut uusista mahdollisuuksista välittömästi.
vinkkejä:
Oikeiden ryhmien liittyminen tai sopivan syötteen tilaaminen on paras tapa käyttää Facebookia ja Twitteriä työnhakuun. Itse asiassa on jopa lukuisia ryhmiä, jotka tarjoavat neuvoja haastattelujen valmisteluun ja CV: n parantamiseen.
Mielenkiintoiset tilastot:
Työpaikkojen metsästäjille Facebook nimettiin menestyneimmäksi sosiaaliverkoksi marginaalilla 2: 1. Tämän lisäksi 50 prosenttia Facebookin käyttäjistä käyttää sivustoa joka päivä, kun taas Twitter väittää vaikuttavan 140 miljoonaa käyttäjää, joista päivittäin lähetetään noin 340 miljoonaa tweettiä.
Sosiaalisen median kolme kultaista sääntöä
Vaikka on tärkeää käyttää sosiaalisen median sivustoja, kun työ metsästys, miten käytät niitä on yhtä tärkeää, ja sosiaalinen media voi olla yhtä haitallista työpaikan metsästys, koska se on hyödyllistä. About.com-artikkelin mukaan tärkeimmät toimet, joita sinun tulisi välttää sosiaalisen median yhteydessä, ovat seuraavat:
1. Älä mene julkisesti
Vaikka sosiaalinen media on luonnostaan julkinen foorumi, järjestelmät tulevat tietosuoja-asetuksiin syystä. Varmista, että asetukset rajoittavat pääsyä tarvittaessa, jotta ihmiset, jotka eivät olleet nähneet niitä, näkevät kiusallisia kuvia.
2. Älä tee työtä metsästyksessä
Hämmästyttävän useimmat tyytymättömät työntekijät etsivät uusia työllistämisyrityksiä työssä. Olitpa sitten tekemässä lounastauhaa tai ei, ei ole merkitystä. Nykyinen pomosi ei arvosta tätä aikasi käyttöä ja voit löytää itsesi pois työstä aikaisemmin kuin olet halunnut.
3. Älä lähetä työtä
Yksi helpoimmista tavoista ampua nykymaailmassa on lähettää hyökkäävä tai loukkaava materiaali sosiaalisissa verkostoissa. Useimmilla yrityksillä on nyt sopimukseen perustuva lauseke, joka ympäröi tätä harmaata online-jakamisen aluetta, joten varmista, että pidät viestisi neutraaleina ja epämukavina.
Toimittajan huomautus: Tämä viesti on kirjoittanut Rachael Vickers varten Hongkiat.com. Rachael on työllisyyden ja uran neuvonantaja. Hänellä on yli kymmenen vuoden kokemus auttaa ihmisiä löytämään työtä julkisella sektorilla tai muulla tavalla.
